El Libro de Remuneraciones Electrónico (LRE) es una plataforma electrónica puesta a disposición de los empleadores en el Portal de la Dirección del trabajo y que permite a los empleadores registrar los pagos de remuneraciones efectuados a sus respectivos trabajadores, estandarizada y mensualmente, con carácter de equivalente electrónico a la obligación del artículo 62 del Código del Trabajo. Esta obligación se debe cumplir mensualmente, de acuerdo a los parámetros entregados por la Dirección del Trabajo. Su omisión puede ocasionar multa al empleador.